▲ 손태승 우리은행장이 ‘1일 지점장’ 근무를 통해 영업 현장과 소통 경영을 실시했다. 손 행장(사진 왼쪽 네번째)이 영업 현장 직원들과 소통의 시간을 가지고 있다./사진제공=우리은행

[미디어펜=백지현 기자] 우리은행은 손태승 은행장이 일선 영업점을 방문해 ‘1일 지점장’으로 근무하며 현장 직원과 ‘소통 경영’을 실시했다고 19일 밝혔다.

손 은행장은 이날 서울 송파구 일선 영업점을 방문하여 ‘1일 지점장’으로 현장 직원들과 함께 근무하며 ‘소통 경영’을 실시했다. 아침 일찍 출근한 직원들과 다과 시간을 갖고 영업 현장의 의견을 듣고, 준비한 선물을 전달하며 직원들을 격려했다. 또 직원들과 거래처를 방문해 금융지원 방안에 대해 의견을 나눴다. 

평소에도 직원 엘리베이터를 이용하며 직원들과 소통하는 손 행장은 소통 경영을 위해 지난 16일부터 5월 말까지 전국 34개 영업본부를 방문해 직원들을 격려하고 애로사항을 경청할 계획이다.

영업본부 방문은 손 행장이 취임 시 강조했던 ‘소통과 화합이 이루어지는 은행 만들기’의 일환으로 진행되며, 행원, 지점장 등 다양한 직급의 직원들과 소통할 방침이다.

손 은행장은 직원들에게 “직원들이 만족하고 다닐 수 있는 은행을 만들기 위해 최선을 다하겠다”며 “솔선수범하여 은행 발전을 위해 노력할테니 여러분도 저를 믿고 맡은 자리에서 최선을 다해 주길 바란다”고 당부했다.